Payworks
Système d’information des ressources humaines.

« Faire affaire avec Payworks comporte l'avantage d'avoir accès à tous nos besoins pour le service de la paie en un seul endroit par le biais d'une application que nous pouvons utiliser n'importe où. »

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Caractéristiques du Suivi des candidats

Votre solution d’embauche complète

  • Gestion de toutes les étapes du processus de recrutement dans un seul endroit central
  • Réduction du risque juridique et de non-conformité pour les RH
  • Réduction importante du temps nécessaire à l’embauche du bon candidat
  • Entreposage sécuritaire des fichiers des employés dans le nuage au moyen d’une technologie de cryptage
  • Page de l’application adaptable à la stratégie de marque de votre entreprise
  • Fonctionnalité de production des rapports complète

Identification des meilleurs candidats

  • Suivi des communications avec les candidats et accès à ces renseignements n’importe où, n’importe quand
  • Interview des candidats en personne, au téléphone ou virtuellement au moyen du système de vidéoconférence du Suivi des candidats
  • Identification facile des meilleurs candidats, prise de notes, classement des candidats et plus encore
  • Collecte des réponses aux questions préinterview par écrit, au téléphone ou sur vidéo

Embauche des employés en une fraction du temps et du coût

  • Respect de la conformité et épargne de milliers de dollars et d’innombrables heures pour le processus d’embauche
  • Affichage des offres d’emploi dans les meilleurs sites d’emploi et les médias sociaux en un seul clic
  • Création automatique d’interviews planifiées dans votre calendrier Outlook ou Apple

Exemples de questions préinterview facultatives

  • Racontez-nous une expérience où un client a été très satisfait de vos services
  • Pour quelles raisons seriez-vous un candidat idéal pour ce poste?
  • Racontez-nous une de vos expériences qui a trait à ce poste
  • Combien d’années d’expérience dans la vente possédez-vous?

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